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Prévenir la souffrance au travail : une priorité du Gouvernement Convertir en PDF Version imprimable email
13-03-2008

Suite de la conférence sur les conditions de travail du 4 octobre, Philippe Nasse et Patrick Légeron ont remis, le 12 mars, à Xavier Bertrand un rapport sur la détermination, la mesure et le suivi des risques psychosociaux au travail.

Le rapport détaille huit propositions d’actions. Celles-ci pourront être mises en oeuvre par le Conseil d’orientation des conditions de travail.

Ces propositions sont les suivantes :

  • Créer un indicateur global en menant une enquête nationale sur le stress au travail.
  • Développer des indicateurs spécifiques à partir des mouvements de main d’œuvre, des arrêts maladie de courte durée et d’exploiter les rapports de la médecine et des inspecteurs du travail.
  • Lancer des expériences pilotes dans la fonction publique.
  • Analyser le rôle des incitations à plus de comportements de prévention dans le fonctionnement de la branche Accidents du travail et maladies professionnelles de la Caisse nationale de l’assurance maladie des travailleurs salariés.
  • Recenser les suicides de salariés au travail et procéder à une analyse psychosociale
  • Lancer une campagne publique d’information pour aborder sereinement la problématique des risques psychosociaux et faire du stress au travail un "vrai" sujet.
  • Former les acteurs au sein de l’entreprise
  • Créer un portail internet pour informer les entreprises et les salariés. Objectif : aider les partenaires sociaux, les chefs d’entreprises et spécialement les dirigeants des petites entreprises, à développer des actions préventives du stress.

Plus de détails

Source : © Portail du Gouvernement - Site du Premier Ministre

 

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